Export RSS des offres - Seulement les offres à la une : Non / Métier : F09 Géologie, S04 Gestion des ressources humaines

2026-4048 - Chercheur Post-doctorant en géologie des bassins sédimentaires (F/H)

Thu, 30 Apr 2026 13:26:56 Z

Métier : F09 Géologie/Ingénieur·e / Chercheur·e
Contrat : Post-doctorat
Description du poste :
Dans le cadre de ce post-doctorat, vous serez amené à : • Interpréter environ 300 km de profils sismiques réflexion retraités acquis sur les secteurs ouest et est du bassin minier ; • Intégrer et harmoniser ces nouvelles interprétations sismiques converties en profondeur avec les modèles et données existants, en garantissant une cohérence cinématique et structurale à l'échelle 3D du bassin ; • Construire et mettre à jour un modèle structural 3D régional du bassin, en intégrant les principales discontinuités tectoniques (zones de transfert, chevauchements…) ; • Assurer l'intégration de données multi-sources (sismique, forages, cartes des horizons houillers et des failles associées, données gravimétriques) afin d'affiner la géométrie des réservoirs profonds ; • Produire un cadre structural robuste servant de support : - aux modélisations cinématiques de la thermicité et des circulations de fluides (WP4), - et, lorsque possible, aux approches pétrophysiques des unités réservoirs à l'échelle locale (WP2). Vous contribuerez ainsi à fournir une représentation 3D cohérente, actualisée et exploitable des réservoirs profonds, essentielle à l'évaluation du potentiel géothermique du bassin. Plus largement, vous participerez au rayonnement scientifique et public du BRGM et du PEPR sous-sol en valorisant vos résultats de recherche par des publications, des présentations à congrès nationaux et internationaux... Votre travail sera supervisé par L. Beccaletto (BRGM Orléans) et O. Averbuch (Laboratoire LOG, Université de Lille). Membre à part entière de l'équipe projet, vous collaborerez avec les nombreux chercheurs partenaires du projet GEOTHERBAMINE (Université de Cergy, IFPEN, Université de Mons en Belgique, ENGIE). https://www.soussol-bien-commun.fr/fr/appel-projets-2024/geotherbamine-comprehension-des-circulations-de-fluides-dans-sous-sol-du-bassin

Date de début souhaitée : 01/10/2026 Durée du contrat : 24 mois Formation : Doctorat Expérience : 1 - 5 ans Vous êtes titulaire d'un doctorat en Sciences de la Terre et disposez de solides compétences en géologie structurale et modélisation des bassins sédimentaires. Compétences scientifiques et techniques : • Vous maîtrisez la géologie des bassins sédimentaires structurés, et possédez une bonne compréhension des systèmes de fronts de chaîne ; • Vous avez une solide connaissance des mécanismes de déformation des chaînes de montagnes, d'héritage structural et d'inversion tectonique, dans le contexte géodynamique varisque ; • Vous justifiez d'une expérience confirmée en interprétation de sismique réflexion, idéalement avec l'utilisation d'un logiciel dédié (picking d'horizons, réseaux de failles, conversion temps-profondeur) ; • Vous maîtrisez la modélisation géologique 3D de systèmes géologiques complexes, quel que soit l'environnement logiciel utilisé ; • Vous manifestez un intérêt marqué pour les enjeux liés aux ressources géothermales profondes et à leur caractérisation géologique. Compétences transverses : • Vous démontrez un forte capacité d'analyse, de synthèse et d'intégration de données multi-sources ; • Vous êtes autonome dans la conduite de vos travaux scientifiques tout en ayant la capacité de travailler efficacement en équipe pluridisciplinaire ; • Vous possédez d'excellentes compétences en communication scientifique écrite et orale, en français comme en anglais ; • Vous êtes en mesure d'interagir avec des partenaires académiques et industriels dans un cadre de projet collaboratif international.
Ville : Orléans

2026-4054 - Post-doctorant en hydrogéologie et risques côtiers F/H

Thu, 21 May 2026 08:31:09 Z

Métier : F13 Hydrogéologie/Ingénieur·e / Chercheur·e
Contrat : Post-doctorat
Description du poste :
La thématique de recherche porte sur la caractérisation et le fonctionnement des hydrosystèmes littoraux soumis à l'intrusion saline. L'objectif est d'apporter les éléments nécessaires pour mieux appréhender leurs complexités et répondre aux enjeux actuels et futurs, en s'appuyant sur 2 sites ateliers : - Flèche sableuse du Cap-Ferret, entre l'océan Atlantique et le Bassin d'Arcachon (département de la Gironde (33). Elle constitue un hydrosystème soumis à une double influence marine qui reste méconnue. Si des intrusions salines ont été observées ponctuellement, la caractérisation, la géométrie et la dynamique éventuelles d'un double biseau salé demeurent inconnue. Pour apporter des réponses à ces questionnements, des campagnes d'acquisition de données (géophysiques et hydrogéologiques) seront réalisées. Différents modèles conceptuels de fonctionnement seront proposés à travers différents transects afin d'établir in fine des modèles hydrodynamiques numériques (2D) tenant compte des effets densitaires. Ces derniers devront pouvoir répondre à des questionnements sur des temps courts pour simuler l'impact d'ondes de marées et les incidences sur l'hydrosystème, et sur des temps longs pour simuler l'impact du changement climatique, et ce tout en tenant compte des possibles influences anthropiques locales. - Site atelier d'Hossegor dans un contexte de lac salé sur le département des Landes (40). L'alimentation en eau potable du sud des Landes repose sur des aquifères superficiels proches du littoral et qui sont fortement sollicités en période estivale. À l'échelle locale et sur le secteur d'Hossegor, dans un contexte de présence d'un lac salé, la problématique de l'intrusion saline est connue depuis plus d'une trentaine d'année. Les connaissances restent toutefois limitées que ce soit sur la spatialisation de l'intrusion saline ou sa géométrie.

Vous mobiliserez notamment les compétences et qualités suivantes : - connaissances scientifiques et techniques solides en hydrogéologie ; - solides compétences en modélisation hydrogéologique ; - analyse de données et utilisation des outils SIG ; - avoir une certaine autonomie en langage de programmation (Matlab, Python ou R) ; - des connaissances en géochimie et notamment isotopie seront appréciées ; - autonomie, esprit d'initiative et capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire ; - maîtrise de l'anglais à l'oral et à l'écrit ; - un esprit de synthèse et des qualités rédactionnelles sont attendus.
Ville : PESSAC

2026-4050 - Doctorant processus hydrogravitaires complexes F/H

Tue, 05 May 2026 22:19:24 Z

Métier : F11 Géotechnique/Ingénieur·e / Chercheur·e
Contrat : Thèse
Description du poste :
L'objectif général de ce travail est de proposer une méthodologie d'analyse et représentation des processus hydrogravitaires complexes afin de mieux caractériser les situations multialéas dans un contexte de climat changeant. Il s'agit notamment de proposer de nouvelles représentations spatialisées permettant d'opérationnaliser la cartographie multialéas dans un contexte non-stationnaire. En guise de preuve de concept, l'approche développée est appliquée à un site alpin emblématique. Cette recherche s'inscrit dans le cadre du projet ciblé COCHAIR (PEPR IRiMa), et contribue plus particulièrement au WP2 consacré aux analyses multirisques. Les objectifs spécifiques et jalons prévus sont : 1. Identification et modélisation qualitative de situations représentatives multialéas: 2. Développer un modèle quantitatif holistique du système transitoire multialéas: 3. Approfondir l'analyse spatialisée de situations multialéas caractéristiques Pour plus de détails : https://www.pepr-risques.fr/sites/websites/www.pepr-risques.fr/files/documents/2026-04/Th%C3%A8se%20COCHAIR%202026.pdf

Vous mobiliserez les compétences et qualités suivantes : -Bases solides en géosciences -Compétences en analyses statistiques et en bases de données -Connaissances en cartographie géologique -Aptitudes en observations de terrain -Fort intérêt pour les risques naturels -Appétence pour la recherche, curiosité, rigueur, capacités d'analyse et de synthèse -Qualités rédactionnelles
Ville : ORLEANS

2026-4022 - Alternant Chargé de Droit Social & Relations sociales (F/H)

Wed, 15 Apr 2026 22:19:30 Z

Métier : S04 Gestion des ressources humaines/Non-cadre
Contrat : Alternance
Description du poste :
Voici un aperçu des principales missions et activités liées à ce poste : Dans le cadre de la mission Droit social : - Assurer une veille réglementaire et présenter à l'équipe RH les points d'actualité marquants; - Effectuer des recherches juridiques et rédiger des notes techniques à diffusion interne; - Répondre aux questions techniques posées par les équipes de la Direction des Ressources Humaines ainsi que par les interlocuteurs de la DRH; - Selon les besoins, participer à la préparation de modules d'information/ sensibilisation en droit social et/ou relations sociales : élaboration des modules, participation aux présentations. Dans le cadre de la mission Relations sociales : - Effectuer les recherches juridiques nécessaires à la préparation des négociations collectives; - Participer à la rédaction des avenants ou des nouveaux accords, en lien avec les personnes en charge des relations sociales à la DRH ; - Contribuer à la préparation des négociations et assister aux réunions tenues avec les Organisations Syndicales ; - Participer au suivi de l'application des accords d'entreprise et contribuer à la préparation des réunions de suivi avec les Organisations Syndicales ; - Contribuer à la préparation des réunions du CSE et/ou des commissions. Participer à l'organisation des élections professionnelles. Si vous êtes une personne organisée, dynamique et que vous savez faire preuve d'initiative, cette offre est faite pour vous ! Rejoignez-nous dans notre mission passionnante afin de constituer une équipe exceptionnelle, prête à relever tous les défis !

Vous mobiliserez les compétences et qualités suivantes : - Connaissance en droit social et capacité à identifier les problèmes de droit soulevés ; - Intérêt pour les relations avec les représentants du personnel; - Autonomie, force de proposition, créativité; - Goût du travail en équipe et sens du relationnel ; - Esprit de synthèse et vulgarisation juridique; - Excellente pratique de la langue française, aisance rédactionnelle ; - Respect de la confidentialité
Ville : Orléans

2026-4021 - Alternant Assistant RH (F/H)

Tue, 14 Apr 2026 22:18:56 Z

Métier : S04 Gestion des ressources humaines/Non-cadre
Contrat : Alternance
Description du poste :
De façon très concrète, tes principales missions et activités porteront sur : La gestion de la formation : - Assurer la gestion administrative et financière des actions de formation (suivi du circuit de signature des devis et conventions, commandes, facturation…) ; - Organiser les sessions de formation (planification, convocations, logistique, évaluations) ; - Saisir et suivre les actions de formation dans les outils de référence ; - Proposer et créer des reporting dans un souci d'amélioration continue. La gestion administrative RH : - Traiter les e-mails et répondre aux demandes de premier niveau. - Assurer un rôle d'alerte et de conseil concernant la bonne tenue des dossiers administratifs. - Être un véritable soutien concernant des étapes de onboarding et de mobilité interne. L'appui au recrutement : -Assurer un support administratif à l'équipe recrutement dans la gestion des campagnes de recrutement. -Diffuser les offres d'emploi sur les différents Jobboards. -Mettre à jour les bases de données et les tableaux de bord de suivi. L'équipe t'accompagnera et fera en sorte de te faire monter en compétences concernant la gestion des parcours professionnels et du recrutement, en fonction de ton profil, de tes appétences et de ton potentiel.

Tu prépares a minima un Bac+2 en Ressources Humaines ou assistanat avec une forte motivation pour intégrer un service Ressources Humaines. Ce qui compte pour nous au-delà de tout ça : ton sens du service, ta maturité et ton goût pour le travail en équipe. À l'aise dans les échanges, tu es un véritable communicant et tu sais créer du lien au quotidien. Si tu es une personne organisée, dynamique et que tu sais faire preuve d'initiative, cette offre est faite pour toi ! Rejoins-nous dans notre mission passionnante afin de constituer une équipe exceptionnelle, prête à relever tous les défis ! Pourquoi nous rejoindre ? Une expérience enrichissante au sein d'une équipe RH dynamique. Une alternance propice à ton développement professionnel avec des missions diversifiées. Un environnement de travail stimulant et un suivi régulier de tes projets de formation.
Ville : Orléans

2026-4005 - Alternant animateur prévention santé sécurité (F/H)

Wed, 08 Apr 2026 08:37:37 Z

Métier : S04 Gestion des ressources humaines/Non-cadre
Contrat : Alternance
Description du poste :
Voici un aperçu des principales missions et activités liées à ce poste : - Consolider le suivi des vérifications périodiques de sécurité : réalisation et mise à jour du tableau de suivi, animation du plan d'action - Apporter un support dans les missions quotidiennes de l'unité Prévention, Santé et Sécurité (gestion des équipements de protection individuelle, suivi des tableaux de bord, rédaction et mise à jour de documents de sécurité (protocoles, procédures, etc.) - Participer à la mise à jour du Document Unique d'Evaluation des Risques Professionnels (DUERP) - Participer à l'analyse des risques par la réalisation de visites, inspections, etc. et proposer des actions de correction - Participer à l'organisation des exercices d'évacuation - Accompagner les correspondants sécurité et l'équipe DRH/PSS dans leurs activités de terrain : accueil sécurité des nouveaux arrivants, analyse des risques des projets, suivi des accidents de travail, etc. Si vous êtes une personne organisée, dynamique et que vous savez faire preuve d'initiative, cette offre est faite pour vous ! Rejoignez-nous dans notre mission passionnante afin de constituer une équipe exceptionnelle, prête à relever tous les défis !

Vous préparez un BAC+3 dans le domaine de la prévention, de la santé et de la sécurité Vous mobiliserez les compétences et qualités suivantes : - Connaissances générales de la règlementation en Santé et Sécurité - Sens du relationnel - Autonomie - Intérêt pour l'animation (prise de paroles en public, accueil sécurité) et le travail en équipe - Rigueur et organisation - Capacités rédactionnelles et de synthèse Pourquoi nous rejoindre ? • Une expérience enrichissante au sein d'une équipe RH dynamique. • Une alternance propice à votre développement professionnel avec des missions diversifiées. • Un environnement de travail stimulant et un suivi régulier de vos projets de formation.
Ville : Orléans